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职场白领必学的进退三大法则

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发表于 2012-10-11 14:17:55 | 显示全部楼层 |阅读模式
职场办公室里讲究更多的是利益,有利益必然会带来冲突和斗争,因此,办公室政治就是同僚之间的竞争,那要怎样在办公室的竞争中脱颖而出呢?办公室中的进退法则是什么?下面卓众猎头顾问;来介绍一下职场白领之间的进退要领:
  进退法则1:
   学会自我保护“害人之心不可有,防人之心不可无。”不得不承认这句古话在办公室斗争中还是很有实践意义的。很多人,尤其像Jacky这类男性,有着很强 的学历和技术背景,进入企业后,认为只要全心全意投入工作,平步青云只是时间的问题。其实是大错特错,这类人往往不懂得保护自己,在拼命工作的同时,暴露 了自己很多的弱点和问题,就是这些看似细小的问题,导致自己成为众矢之的和背后攻击的对象,要知道,办公室里不光看工作表现,还要看其他很多方面,因此往 往最后业绩不错,但是自己得不到应有的认可。因此,努力工作的同时,必须懂得自我保护。孔子说过“敏于行,慎于言”。在办公室里,有很强的实践意义。建议在没有成为高层的时候,学会低调做人,用功做事。
  进退法则2:
  学会变通和圆滑的解决问题在办公室里一味追求所谓的公平和原则,往往不会有好结果,反而常常容易讨人嫌。面临“办公室政治”的挑战,没有必要去追求绝对的公平和原则,而是 应该找到一个变通和所有人都能接受的工作方法,有的放矢和游刃有余地处理和控制。升职加薪的确需要努力工作,真实才干的确是重要因素,但是办公室生存如果 不懂得变通和适应环境,再能干再努力也仍旧会原地踏步,难上青云。
  进退法则3:
   学会观察福尔摩斯有一句话:“你们在看,而我却在观察。”想要在办公室斗争中,处于不败之地,必须能够掌握主宰你命运的人的需求,必须学会像“娱记”一样 观察、聆听和分析。那些掌握你命运的人可能是你的主管,你的部门经理、总监,甚至是大老板。每天和他们一起工作交流,很多有用的信息都摆在你的面前,这时 候就需要通过对表面现象的观察和分析,找出对自己有利的信息,帮助自己准确定位。因此,掌握办公室里的八卦新闻,在办公室里做一名传播八卦新闻的优秀“娱 记”,才能处于不败之地。
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发表于 2013-3-21 11:47:10 | 显示全部楼层
我想要`~
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发表于 2013-3-21 12:17:08 | 显示全部楼层
一个鸡蛋跑到了山东,结果它变成了鲁(卤)蛋;
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发表于 2013-3-21 12:17:31 | 显示全部楼层
积极的人在每一次忧患中都看到一个机会,而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。
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发表于 2013-3-21 14:12:04 | 显示全部楼层
牌局可有可无,那不是年轻人该干的,除非工作需要,否则不要培养这种兴趣。当你看见GF坐在赌博机面前聚精会神的呐喊着某张牌时,你是什么感觉?
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